Jak postępować w czasie pożaru w zakładzie pracy – praktyczny poradnik BHP

Bhpadmin
Czytano: 13

Jak postępować w czasie pożaru w zakładzie pracy – praktyczny poradnik BHP

Wprowadzenie

Pożar w miejscu pracy to jedno z najbardziej niebezpiecznych zdarzeń, jakie mogą wystąpić na terenie zakładu. Niezależnie od rodzaju działalności – czy to biuro, magazyn, hala produkcyjna czy warsztat – zagrożenie ogniem zawsze niesie realne ryzyko dla życia, zdrowia oraz mienia. Dlatego tak istotne jest, aby każdy pracownik znał zasady postępowania na wypadek pożaru oraz przeszedł odpowiednie szkolenia BHP i szkolenia przeciwpożarowe (PPOŻ).

W tym artykule wyjaśniamy krok po kroku, jak należy reagować w sytuacji pożaru, jakie obowiązki ciążą na pracodawcy oraz dlaczego regularne szkolenia BHP to fundament bezpieczeństwa w każdym zakładzie pracy.

Dlaczego świadomość zagrożeń pożarowych jest tak ważna?

Wiele osób bagatelizuje ryzyko pożaru, szczególnie w miejscach pracy, które nie są kojarzone z materiałami łatwopalnymi. Tymczasem statystyki pokazują, że większość pożarów w zakładach pracy to wynik zaniedbań, awarii technicznych lub błędów ludzkich – przegrzane urządzenia elektryczne, niewłaściwe składowanie materiałów, brak konserwacji instalacji czy brak szkoleń personelu.

Znajomość procedur i szybka reakcja mogą uratować życie, zdrowie i ograniczyć straty materialne.

Krok po kroku – jak postępować w przypadku pożaru?

1. Wykrycie zagrożenia i powiadomienie otoczenia

Pierwsze sekundy są kluczowe. Po zauważeniu dymu, ognia lub wyczuciu zapachu spalenizny:

  • Powiadom współpracowników – krzyknij „POŻAR!”, aktywuj system ostrzegania.

  • Uruchom ręczny przycisk alarmowy (jeśli taki występuje).

  • Powiadom służby ratownicze – 112 lub 998 (Straż Pożarna), podając dokładny adres, rodzaj zagrożenia i liczbę osób na miejscu.

2. Podjęcie próby gaszenia (jeśli to możliwe)

  • Użyj najbliższej gaśnicy lub hydrantu tylko wtedy, gdy nie zagraża to Twojemu zdrowiu.

  • Nie próbuj gasić pożaru, jeśli nie masz przeszkolenia lub ogień się rozprzestrzenia.

3. Ewakuacja pracowników

Zachowanie spokoju i znajomość dróg ewakuacyjnych są kluczowe:

  • Opuszczaj budynek najszybszą, oznaczoną drogą ewakuacyjną.

  • Nie korzystaj z wind.

  • Pomagaj osobom starszym i z niepełnosprawnościami.

  • Udaj się do wyznaczonego miejsca zbiórki i nie oddalaj się z niego bez zgody koordynatora.

4. Zachowanie w razie odcięcia drogi ucieczki

  • Znajdź bezpieczne, zamknięte pomieszczenie.

  • Uszczelnij drzwi, np. odzieżą czy wodą.

  • Sygnalizuj swoją obecność (okno, telefon, hałas).

  • Pozostań w kontakcie z ratownikami, jeśli to możliwe.

Obowiązki pracodawcy w zakresie ochrony przeciwpożarowej

Zgodnie z Kodeksem pracy oraz przepisami PPOŻ:

Pracodawca jest zobowiązany do:

  • Zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy.

  • Opracowania i wdrożenia instrukcji bezpieczeństwa pożarowego.

  • Regularnej kontroli systemów przeciwpożarowych.

  • Wyposażenia zakładu w środki gaśnicze (gaśnice, hydranty, koce gaśnicze).

  • Organizacji okresowych szkoleń BHP i PPOŻ.

  • Przeprowadzania próbnych ewakuacji zgodnie z wymogami prawa.

Nieprzestrzeganie przepisów może skutkować nie tylko mandatem ze strony PIP czy PSP, ale przede wszystkim realnym zagrożeniem dla życia ludzkiego.

Dlaczego regularne szkolenia BHP i PPOŻ są konieczne?

Szkolenia BHP są nie tylko obowiązkiem prawnym, ale również praktycznym narzędziem ochrony życia i zdrowia pracowników. W trakcie takich szkoleń pracownicy uczą się:

  • jak rozpoznać zagrożenia,

  • jak reagować w sytuacji kryzysowej,

  • jak używać podręcznego sprzętu gaśniczego,

  • jak przeprowadzić ewakuację,

  • jak udzielić pierwszej pomocy.

Nasze szkolenia są dostosowane do rodzaju stanowiska i realiów branży – prowadzimy je stacjonarnie lub z dojazdem do klienta.

Czego uczymy na szkoleniach BHP? Zakres tematyczny

Pełną ofertę znajdziesz na stronie:
🔗 https://www.szkolenia-bhp.info.pl/szkolenia

Oferujemy szkolenia m.in. w zakresie:

  • BHP dla pracowników administracyjno-biurowych, fizycznych i inżynieryjnych,

  • Pracy na wysokości,

  • Obsługi maszyn i urządzeń technicznych,

  • Prac w warunkach szczególnie niebezpiecznych,

  • Pierwszej pomocy przedmedycznej,

  • Ewakuacji i PPOŻ,

  • Instruktaży stanowiskowych i szkoleń wstępnych.

Najczęściej zadawane pytania

Czy plan ewakuacji musi być dostępny w zakładzie pracy?

Tak. Każdy obiekt powinien mieć czytelny i aktualny plan ewakuacji umieszczony w widocznych miejscach.

Czy szkolenie PPOŻ jest obowiązkowe?

Tak. Przepisy nakładają obowiązek szkolenia pracowników w zakresie ochrony przeciwpożarowej. Powinno ono być częścią szkolenia BHP.

Jak często trzeba przeprowadzać szkolenie PPOŻ?

Nie ma osobnego terminu – kwestie PPOŻ są zawarte w szkoleniach BHP. Częstotliwość zależy od charakteru stanowiska – zazwyczaj co 1, 3 lub 5 lat.

Co grozi pracodawcy za brak szkoleń PPOŻ?

Może zostać ukarany grzywną przez Państwową Inspekcję Pracy lub Państwową Straż Pożarną. W razie wypadku – również odpowiedzialnością karną lub cywilną.

Zadbaj o bezpieczeństwo swojej firmy z „Sokrates”

Jeśli chcesz mieć pewność, że Twoi pracownicy wiedzą, jak reagować w sytuacjach kryzysowych, skorzystaj z naszej oferty szkoleń BHP i PPOŻ.

  • Prowadzimy szkolenia wstępne, okresowe i stanowiskowe.

  • Działamy w całym województwie śląskim.

  • Szkolimy zarówno pojedyncze osoby, jak i całe grupy.

  • Dojeżdżamy do firm lub szkolimy w naszym ośrodku.

Skontaktuj się z nami

Niepubliczne Centrum Kształcenia Zawodowego „Sokrates”
tel. 795 000 896 | 795 000 396
e-mail: sokrates.szkolenia@gmail.com
strona: https://www.szkolenia-bhp.info.pl/szkolenia

Biuro czynne od poniedziałku do piątku w godz. 8:30 – 16:30

Chcesz zorganizować szkolenie BHP lub PPOŻ dla swojej firmy?
Zadzwoń, napisz lub wypełnij formularz online – odpowiemy tego samego dnia.
Działaj odpowiedzialnie. Zadbaj o bezpieczeństwo swoich pracowników z zespołem doświadczonych specjalistów BHP „Sokrates”.